HR Specialist Talent Acquisition & Employer Branding (m/f/x)
Hamburg,
Allemagne
Drive recruitment transformation at a leading employer in the aviation industry!
At Airbus Logistik GmbH in Hamburg, an exciting opportunity awaits you as an HR Specialist Talent Acquisition & Employer Branding: You will take full responsibility for the recruitment process, contribute your ideas to employer branding and play an active role in the further development of HR processes. This position is initially limited until the end of 2026. Apply now and put your HR expertise to work where innovation meets precision.
If you have already applied at ARTS, we look forward to identifying further suitable positions with you – multiple applications are not necessary.
Détails du poste
Lieu de travail: Hambourg
Domaine professionnel: RH / Finances et contrôle de gestion / Marketing
Contrat: Temporary employment
ID du poste: 17616
Client:
Avantages
Rémunération attractive
égalité salariale, primes exceptionnelles et suppléments supérieurs aux barèmes conventionnels
Bonus de recommandation et avantages fiscaux
primes pour les recommandations de collaborateurs et avantages de la carte Edenred
Possibilités de développement individuel
formation continue et développement à l'échelle internationale et à l'échelle du groupe
Cantine & restauration
de délicieux repas directement au bureau, à la cantine ou à la cafétéria
Mobile & durable
parkings pour les employés et indemnités de transport
Équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée
horaires flexibles, semaine de 35 heures, 30 jours de congés et congés spéciaux
Paré pour l'avenir
brévoyance vieillesse d'entreprise avec une contribution attractive de l'employeur
Tâches
- Managing the entire recruitment process – from selecting sourcing channels to supporting interviews
- Application management including screening, selection, conducting interviews and advising line managers
- Actively developing and enhancing employer branding activities
- Creating and analysing reports to continuously optimise the recruitment process
- Close collaboration with hiring managers, works council and representative body for severely disabled employees
- Steering HR processes within the internal system
- Coordinating LAK recruitment
Profil
- Completed degree in project management, law, communication sciences, psychology, business administration, or economics
- Initial professional experience in human resources, particularly in the recruitment of industrial employees and in project management
- Initial experience in coordinating projects and stakeholders is an advantage
- Professional experience in adult education, ideally in a commercial environment, is desirable
- In-depth knowledge of MS Office, especially Excel, PowerPoint, and Outlook
- Business fluent German and English skills (at least C1 in each)
- A valid, unrestricted work permit for the European Union (no student visa) is mandatory
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Donnez un coup de pouce à votre carrière chez ARTS, dans un environnement de travail international et innovant. En tant que partenaire, consultant et accompagnateur de confiance et créatif pour les services RH, les solutions industrielles clés en main et les concepts organisationnels innovants dans un large éventail d'industries de haute technologie, ARTS comprend les exigences qualitatives du marché et propose des services tournés vers l'avenir. Le poste suivant est disponible à titre temporaire.